外勞仲介常見問題-外籍幫傭/看護工/Question1


外籍幫傭/看護工常見問答
 
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僱請外傭看護病患所支付之薪資,是否可適用綜合所得稅之扣除項目?
 
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外勞確診為肺結核,遭廢止聘僱許可,返國後可再次來臺嗎?
 
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外勞確診為肺結核,雇主該如何處理?
 
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外勞確診為肺結核,雇主會接獲主管機關公文通知嗎?
 
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外勞健檢胸部X光肺結核檢查,合格與不合格的判定基準為何?
 
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已申請外籍幫傭/看護工並已核準但尚未入境時就發生被照顧人往生,其後續如何處理?
 
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想聘僱原外籍幫傭/看護工,但享更換原仲介公司,應如何處理?
 
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外勞居留證過期應如何處理?
 
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聘僱外籍幫傭/看護工期間若被照顧人死亡或發生其他因素,是否可解約不續用?
 
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若發現外籍幫傭/看護工私自偷藏雇主的食物,該如何處理?
 
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有沒有一些跡象可幫助雇主了解外籍幫傭/看護工與小孩或老人的相處情況?
 
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應如何教導小孩尊敬及接納外籍幫傭?
 
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若雇主欣賞外籍幫傭/看護工的表現,希望新年時給予外籍幫傭紅包,其數額為多少較適當?
 
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外籍幫傭/看護工是否可指定休假日?
 
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外籍幫傭/看護工是否可以使用家中電話?
 
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外籍幫傭/看護工能否出外過夜?
 
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若發生外籍幫傭/看護工向雇主借錢時,該怎麼辦?
 
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如果外籍幫傭/看護工來台後工作不適任時該如何處理?
 
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如何有效預防外籍幫傭/看護工發生逃逸情事?
 
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外籍幫傭傷病時該如何處理?
 
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如何做好外籍幫傭管理?
 
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外籍幫傭逃跑問題發生的原因有哪些?
 
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外籍幫傭在台工作薪資該如何發放?
 
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外籍幫傭若逃逸情事該如何處理?
 
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在語言溝通方面,可否找到會講國台語的外籍幫傭?
 
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外籍幫傭、外籍看護工,兩者有何不同?
 
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越南籍幫傭/看護工有何優缺點?
 
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印尼籍幫傭/看護工有何優缺點?
 
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菲律賓籍幫傭有何優缺點:
 
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如何挑選適當之外籍幫傭?
 
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目前可以從哪些國家引進外籍幫傭?
 
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外籍幫傭重出入境時應注意那些事項?
 
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外籍幫傭因體檢不合格,該做何種處理?
 
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外籍幫傭入境後護照等應讓其自行保管或雇主代為保管?
 
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外籍幫傭逃跑後,就業安定費需繼續繳交嗎?
 
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辦理外籍幫傭轉出手續應準備哪些文件?
 
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哪些情況雇主會被撤銷聘僱外籍幫傭資格?
 
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若雇主至外國旅行,可否要求外籍幫傭一齊前往代為照顧小孩?
 
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聘僱兼職外籍幫傭是否合法?
 
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外籍幫傭能否拒絕雇主要求保存其護照的要求?
 
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外籍幫傭回鄉探親,雇主應否支付機票?
 
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外籍幫傭有沒有固定的工作時間?
 
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可否請外籍幫傭到親友家中協助打理家務?
 
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依據就業服務法,雇主不得有那些禁止行為?
 
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常見的聘僱外籍幫傭非法行為有那些?
 
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雇主若未按時繳納就業安定費有何罰則?
 
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外籍幫傭在何種情況下可轉換雇主?
 
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外籍幫傭入境之定期體檢項目有哪些?
 
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外籍幫傭來台後需何時辦理定期體檢?
 
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外籍幫傭來台工作是否有期限之規定?
 
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雇主是否須代扣外籍幫傭薪資所得稅?
 

   

行政院日前討論「長期照護服務法草案」,民間團體認為內容對18萬名外籍看護工的定位不明,草案避重就輕,不碰敏感的外勞議題,只談人員機構管理,不管照顧外勞仲介從何而來。 衛生署去年10月將草案送交行政院審查,行政院長照委員會日前開會,與會人員發現草案增加1條,內文是「以個人身分為單一對象提供長照有關服務者,得不適用本法。」內容極具爭議性,也牽涉到日後的長照保險給付對象是否排除外勞以及自力照顧家人的民眾。 中華民國家庭照顧者關懷總會理事長王增勇今天指出,從字面來看,照顧失能家人的女兒媳婦、民眾聘僱的外籍看護、醫院特約的看護仲介公司等,擬不適用長照服務法,長照服務體系等於缺了一大塊。人力仲介 中華民國殘障福利聯盟秘書長王幼玲指出,整個草案內容對外籍看護的定位不明,對於照護人力仲介的來源,比照醫療發展基金模式,只用成立長照發展基金等2個條文帶過。嘉義人力仲介 衛生署初步評估,台灣約60萬到70萬老殘失能者需要長期照護,王幼玲估計,在102萬身心障礙民眾中,約有40萬人有長照需求;但是,不論怎麼看長照服務法的草案內容,都不能「長出」照護資源。 行政院勞工委員會資料,台灣近18萬外籍看護,超過半數是在長照機構服務,其餘進入家庭。另據內政部調查,從民國92年以來,共6萬5000多人為領照服務員,其中4900人以個人身分從事居家服務。嘉義縣市人力仲介 王幼玲批評,長照服務法草案看起來像是變形的醫療法,擬定長照人員證照、執業登記與教育訓練、長照機構設置管理,充其量是長照管理法。嘉義人力仲介 王增勇也對草案內容感到失望,認為沒有政策願景、偏重機構管理,不願意面對大多數失能者是在社區、家庭裡,由家人及外勞提供照顧的事實。 王增勇說,長照機構的照顧人員每3人就有2人是嘉義縣市人力仲介外籍看護,外籍看護不需要證照,誰來把關照護品質?還有好幾萬家庭需要外籍看護,誰能確保外籍看護的工作權益、使她們有適當的休息?政府不能迴避責任。 中華民國紅十字會總會長陳長文日前公開呼籲放寬外勞服務年限;對此,王增勇指出,政府把訓練外籍看護的責任轉嫁給家庭,每次更換外籍看護,就是一場家庭災難,也許有的家庭不需要外籍看護,但有的家庭需要;政府擬定長照政策時,應該多一點彈性,好好把關人力仲介品質,留住優良嘉義縣市外勞仲介,淘汰不適任看護工。 衛生署最初規劃長照服務法草案時,只是用證照規定限制照護資格,並未明文規定外籍看護不適用;衛生署參事曲同光說,外勞是否適用長照法規?還有很多討論空間。

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